Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. ВОЗ призвала резко повысить цены на три товара. Это поможет предотвратить 50 млн преждевременных смертей
  2. «Я не собираюсь годами тут бороться. Вижу решение в месяцах». Большое интервью «Зеркала» с Сергеем Тихановским
  3. «Вясна»: Вышел на свободу бывший пресс-секретарь А1 Николай Бределев
  4. СМИ: чиновники ЕС удивились откровенности высказывания главы МИД Китая о войне в Украине. Вот что он сказал
  5. «Это был один из самых масштабных воздушных ударов». Что известно о последствиях атаки по Киеву
  6. Власти пересмотрели новые правила сканирования товаров на кассах, на которые массово жалуются продавцы и покупатели
  7. Известны имена четырех политзаключенных женщин, которые вышли по помилованию к 9 мая
  8. «Люди должны сами решить, остаться ли в стране или уехать». В демсилах прокомментировали очередное освобождение политзаключенных
  9. Трамп о разговоре с Путиным: Прогресса нет
  10. Ряд европейских стран аннонсировали помощь Украине. При этом различные ведомства США не могут разобраться в своей позиции
  11. Лукашенко много лет молчал об одном важном факте из своей биографии. Вот что нам удалось узнать


В коммунальной сфере Могилева нашли новый способ восполнять нехватку кадров — привлекать к работе безработных и бывших осужденных. Эта практика стала альтернативой традиционным субботникам и привлечению студентов, которые раньше часто выступали «спасательным кругом» для городских служб, пишет Petitions.by.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

Как рассказывают жители города, участковые инспекторы раз в неделю оформляют временно не работающих граждан и бывших осужденных на бесплатные отработки. Эти люди выполняют работы по заявкам от коммунальных служб: от уборки кладбищ до благоустройства общественных территорий.

Инициатива вызвала неоднозначную реакцию у жителей Могилева. Одни считают, что это вынужденная мера из-за кадрового дефицита в коммунальных предприятиях. Другие же критикуют принудительный характер таких «трудотерапий» и задаются вопросом, почему городские службы не привлекают сотрудников на официальной основе, обеспечивая нормальные условия труда и зарплату.